今年優惠專區的員工旅遊假，和往年一樣今年公司可以自已去旅遊，
之後回來的時候再報帳就好住宿優惠活動，可惜公司預算有限，超出的部份只能自已付了
只好能省則省囉，在網上找了幾家訂房網站，最後決定在知名的hotels.com訂房網站訂房
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商品訊息功能:
商品訊息描述:
主要設施
- 263 間客房
- 餐廳
- 供應早餐
- 自助停車
- 空調
- 每日客房清潔服務
- 自助洗衣
- 會議室
闔家歡樂
- 冰箱
- 獨立浴室
- 獨立用餐區
- 每日客房清潔服務
- 洗衣設施
- 吹風機
鄰近景點
- 位於天神
- 福岡美術館 (0.8 公里)
- 東長寺 (2 公里)
- 大濠公園 (2.6 公里)
- 福岡亞洲美術館 (1.1 公里)
- 櫛田神社 (1.6 公里)
商品訊息簡述:
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
經典賽中華隊首戰以色列，結果以7:15落敗，先發投手郭俊麟共用29球，0.2局，被打6支安打，失4分，2三振，最快球速來到148公里，顯示出狀況還不錯，但控球出了一些問題，而根據經典賽規定，他在明天比賽對荷蘭隊時，還可以再上場。
經典賽規定，當投手投30球以內，不需要休息1天，而投滿30球至49球間，需休息1天才可上場。
郭俊麟賽後對自己表現有點不滿意，他說：「第一個打席我投3壞球，後面就這樣亂掉了，雖然球速不錯，但無法封鎖以色列隊打者，一開賽就被4位打者敲出4安打失2分」。
雖然郭俊麟之後投出三振，但Tyler Krieger又敲出安打，讓郭俊麟單局失4分退場。賽後他表示：「對第五位打者時我有改變配球，還有就是聽達鴻前輩的引導，明後天會繼續準備。」
郭俊麟也說：「他們對變速球掌握狀況不錯，球飛出去都很紮實，比想像中強很多，況且他們狀況比較好，不過過去就不去想了，明天又是新的一天。」
工商時報【陳逸格】
機電整合人才荒，是最近5年國內外工控產業發展最大瓶頸之一。上月松山工農在今年第44屆國際技能競賽工業控制類國手選拔奪魁，不僅振奮我工控界往產學合作一途尋求人才的希望，也讓匠精神可望在8年級世代重新點燃。
這屆松山工農參加全國技能競賽國手選拔面對許多大學院校的強手，該校學生邱瑋勇奪工業控制類正取國手資格，展現傲人成績，松山工農校譽增光。松山工農電機科主任也是邱瑋的指導老師張鈺楨表示，工業控制是一個需要高度專業能力及綜合技能呈現的競賽職類，單靠學校老師的專業與教科書沒辦法練就整合思考與能力，亦無以招架一年比一年更靈活的工控題目，更遑論面對的是包括職訓中心（光是勞動部一個中嘉南勞動署就有20億預算的投入規模）及大學院校生更高等級強強環伺的嚴酷競爭。
本屆松工何以勝出？他透露，背後贊助原廠（施耐德電機）即時提供產業現況與視野，以及持續兩年默默鼎力支持，包括工程師、設備、原廠的教育訓練種種資源，施耐德都釋出了極充沛的奧援，才有這一位國手的產生。
回顧兩年多前會尋求歐系廠商的贊助，張主任透露，主因之一是因為工控界被喻為大腦的PLC編輯語法需符合IEC 61131-3規範，歐系在此較具優勢，一方面便於與國際接軌，另方面學會此語法，也有利於縮短自動化流程的開發時程，這與業界期望吻合。面對工業應用講求通訊化現況，未來松工在課程設計上，他期待能夠納入法商施耐德的系統平台，來提升學子們在通訊架構的控制上更有紮實的專業素養。
能源管理專家－施耐德電機自動化事業部門總經理李乾瑋表示，「人才是台灣最重要的命脈，在一片人才外流風潮下，施耐德願意逆向拋磚引玉，持續投入未來工控產業人才的培養，架起產學交流最堅固的平台」。他說，這條路辛苦，卻格外有意義，因為得牌選手需長期投入大量資源及專業技術的長時間的培養，這才是台灣未來競爭力所在。施耐德會一本初衷，一年一年做下去，以傳遞手把手匠精神的火炬。
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